史艷霞在記錄煙絲生產工藝指標。馬鈺涵／攝
在山東中煙濟南卷煙廠制絲車間，人們經常能看到一位留著齊耳短發(fā)的女職工，生產線旁，她瘦小的身影腳下生風，干脆利落地指導同事們做好生產前的準備工作，接著她又回到辦公室，開晨會、計劃組織一天的生產任務、收集整理工藝指標……“我們還沒生產她就到了，我們下班了她還沒走，她好像精力無限，工作起來像個轉個不停的陀螺?！彼褪侵平z車間工藝質量主管史艷霞，同事們公認的“陀螺主管”。
執(zhí)著專注 實干擔當
進入濟南卷煙廠制絲車間后，史艷霞一頭扎入了工作中。從做好一名集控操作工開始，一路學，一路干，很快掌握了各個牌號煙絲的生產流程、工藝要求，練就了嫻熟的業(yè)務技能，成長為了白班生產工藝班組、車間工藝質量主管。
作為班組長，她用熱情與樂觀感染著班組的同事們，帶領班組扛重擔、闖難關。為完成“泰山”（白將軍）質量、效益雙提升目標，她和組員們一起梳理煙絲工藝流程，仔細觀察從煙葉切片到煙絲貯存等8道工序操作過程，一一記下每道工序操作難點，針對發(fā)現的問題逐崗編寫操作要點，形成煙絲加工保障體系。她們還分析整理高品質煙絲的加工指標，通過實驗摸索并固化了十余項加工指標。
作為工藝管理員，史艷霞初心不改日復一日堅守在生產一線，手機常年保持24小時開機狀態(tài)，切絲出現雜物了，她第一時間組織生產班組人員人工挑除雜物，檢查設備，做好雜物溯源防控；生產新牌號煙絲了，她與同事在現場一起試樣，無論是水分還是溫度指標，都能第一時間找出問題所在，及時改進生產指標?！坝惺方阍冢覀兏善鸹顏戆残亩嗔?，她就是一本活的“生產指導書。”
濟南市女職工建功立業(yè)標兵、濟南卷煙廠勞動模范、濟南卷煙廠優(yōu)秀管理人員……一心埋頭做事的史艷霞用出彩的業(yè)績獲得了大家的認可。
開拓進取 敢為人先
煙絲除雜一直是高品質煙絲生產的“攔路虎”，雜物防控是很重要的一步。而煙絲雜物大部分是煙葉本身自帶的，一批煙葉中有很多箱不同等級的煙葉，如果能為雜物溯源，找到雜物來自于哪一等級的煙葉，雜物防控工作就有了頭緒。
史艷霞整理出常見的雜物，如羽毛、皮子、塑料繩等，她發(fā)現這些雜物的重量有所差別，那么它們在生產的滾筒中停留的時間也不一樣，能不能利用這一點來完成雜物溯源呢？想法有了，說干就干。史艷霞帶領班組著手實驗，找來車間系統(tǒng)改造“大拿”來協(xié)助，設計方案、模擬實驗、改進方案再實驗，每天奔波在辦公室和生產線之間，一有生產空閑就去做實驗，“每天中午吃飯我都先來問問史姐吃了沒，我怕她干起活來又忘了飯點?！?/p>
功夫不負有心人，史艷霞主持的六西格瑪《研制基于數字孿生技術的煙葉加工過程追溯系統(tǒng)》創(chuàng)新項目順利完成，為雜物溯源摸索出了一條捷徑，也為“匠心制造思絲精品”的車間文化做出了最生動的注解。
立足實踐 傳道授業(yè)
史艷霞認為，一支年輕化的人才隊伍才是企業(yè)持續(xù)發(fā)展的源頭活水。技而優(yōu)則導，她希望能將自己的工作經驗和技巧分享給剛步入車間的年輕人。
作為老師，史艷霞相信實踐出真知，她采用“以課題帶人”“以重點牌號帶人”“以項目帶人”的培養(yǎng)方法，帶領新人鉆研課題、參與項目，讓青年員工在實踐中發(fā)現自己的短板，針對性地給他們講解工作中遇到的疑難問題?！半m然史姐工作很忙，教我們干活的時候語速很快，但是她事無巨細，無論多么基礎的問題都會很有耐心地跟我們解釋清楚?！?/p>
傳道授業(yè)解惑，史艷霞就這樣邊干邊教，孜孜不倦，源源不斷地為車間培養(yǎng)工藝、質檢、生產管理等方面的青年人才。
鍥而不舍的鉆勁、愛崗敬業(yè)的韌勁、勇于創(chuàng)新的拼勁，十余年如一日，精益求精。史艷霞用永不停歇的“陀螺”精神展現著巾幗工匠的擔當。（馬鈺涵）
